今年3月，呼图壁县总医院联合人社部门以“岗位全域统筹、标准统一透明、激励直达基层”的方式，在昌吉州率先落地职称岗位池改革，一次性清零积压多年的职称聘任历史遗留问题。

　　8月14日，在呼图壁县总医院城镇分院骨科诊室里，总医院骨科专家马金涛正带着基层年轻医师为前来就诊的患者查体。全域职称岗位池改革落地后，马金涛凭借此前下沉基层帮扶的实绩，在首次全域竞聘中顺利聘任高级岗位，随后主动报名申请长期驻点城镇分院坐诊带教，每周三天在基层开展诊疗和技术培训。诊室里排队等候的多是周边乡镇的腰腿痛、关节损伤患者，不少人此前要专程到总医院才能挂上马金涛的号，如今在家门口就能看上病。马金涛一边为患者制定治疗方案，一边手把手教基层医师熟悉常见骨科疾病的诊疗规范，乡镇卫生院能独立开展的骨科治疗项目逐渐增多。

　　呼图壁县居民杨程说：“之前去总医院就诊的时候，患者多，时间也慢。但是现在专家就在城镇分院坐诊，从家走到这只需要几分钟就能看上病，而且城镇分院也有各种理疗项目，居民医保的报销比例也很高，这次医改真的非常惠民。”‌

　　实行职称岗位池改革前，专班跑遍全县县乡医疗机构逐一摸清岗位存量和待聘人员底数，跨院统筹释放40多个中、高级岗位，配套建立带基层专项加分的量化竞聘体系，打破“熬年头等名额”的惯例，多年积压的待聘医护全部顺利定岗。

　　呼图壁县总医院城镇分院住院医师荣娟说：“以前我们基层分院的医生因为单位岗位指标有限，评上职称也比较困难。现在有了全域职称岗位池，我们和全县的医护在同一个平台公平竞聘，只要扎根基层，把服务做好，就有晋升的机会。现在专家长期在这坐诊带教，我们跟着学了很多新技术，基层分院能开展的骨科诊治也越来越多，大家干事的劲头都特别足。”

　　7月份，呼图壁县总医院职称岗位池改革已平稳运行4个月，全县25名中、高级职称县级医疗业务骨干主动申请长期驻点乡镇、入驻基层名医工作室，各乡镇卫生院慢病随访、巡回义诊、家庭医生签约等公卫服务频次同比上涨4%，县域新技术、新项目申报数量较2025年全年增长30%，州、县级重点专科建设持续提速，分级诊疗、双向转诊运行质效不断向好。

　　呼图壁县总医院党委委员周婧表示：“大家干事有盼头，发展有奔头。下一步，我们将与人社部门建立常态化的协同机制，动态优化岗位统筹调配流程，持续完善量化考评细则，进一步盘活县域医务人才的存量，以源源不断的人才活水推动全县医疗卫生服务更加优质均衡，全方位守护各族群众的生命健康。”（冯紫卫 郑雅雯 朴思雨）