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连续三年!千年舟集团再登“浙商ESG经典100”,六绿体系交出绿色转型高分答卷

连续三年!千年舟集团再登“浙商ESG经典100”,六绿体系交出绿色转型高分答卷

2026-08-20 19:46:01 来源:中新网新疆

  8月15日,以“善行全球 绿链开化 源起钱江”为主题的2026浙商ESG合作周主报告会,在浙江省衢州市开化县隆重举行。这是该活动连续第三年举办,也是首次将会场从杭州“搬”到钱塘江源头。近200位各级领导嘉宾、专家学者、浙商企业家齐聚钱江源头,围绕ESG价值、绿色金融等议题深入探讨,共同探索企业绿色转型和县域高质量发展的实践路径。

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  会上,“2026浙商ESG经典100”、“2026 ESG杰出浙商”、“2026 ESG杰出企业”三大榜单正式发布。千年舟集团凭借扎实的全链路ESG实践,连续三年入选“浙商ESG经典100”,集团执行总经理田茂华凭借在绿色转型领域的系统性探索与突出贡献,荣获“2026 ESG杰出浙商”称号。

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  同期举行的浙商智库ESG研究中心副主任单位授牌仪式上,田茂华受聘成为浙商智库ESG研究中心副主任,这一系列荣誉的背后,是千年舟这家传统制造企业如何将ESG从“加分项”转化为“必修项”的真实实践答卷。

  六绿体系闭环落地,推动ESG从理念走向实干

  本届浙商ESG评选的标准比往年更“卷”了——不仅要看企业提交的报告,更要看实际落地成效。千年舟能够连续三年跻身榜单,恰恰在于它把ESG嵌入了企业运行的每一个齿轮。

  在本次大会的圆桌对话环节,千年舟明确提出:“ESG不光是企业的一个加分项,而是企业可持续发展、未来不断成长的必修项。”这句话不是口号。翻开千年舟的ESG实践图谱,可以看到一套完整的操作系统——“ESG六绿标准体系”,涵盖绿色管理、绿色产品、绿色智造、绿色供应、绿色公益、绿色服务,六个维度相互咬合,构成了一个从源头到终端服务的绿色闭环。

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  这套体系的构建者,正是刚刚获评“2026 ESG杰出浙商”的田茂华。自2023年起,她全面主导千年舟的ESG体系化建设与双碳转型工作,以N633n生态运营管理法为底层支撑,构建起行业首创的“一核两品双循环绿色生态质量管理模式”。她将ESG理念全面融入企业经营、研发、生产、公益等环节,逐步构建起“可量化、可执行、可传承”的企业绿色治理标准,推动千年舟成为国内板材行业ESG治理的标杆企业。

  绿色贯穿全链条,以一块好板锚定转型路径

  千年舟的绿色转型,首先从供应链源头抓起。围绕“材板柜居筑”五位一体化产业布局,确立“全球集采+属地智造+区域仓配”三维发展路线,搭建起标准化、规范化的绿色供应链运行体系。在全球甄选原材,建立严格的原材料甄选标准;同时将环保资质、低碳生产能力、绿色溯源体系纳入供应商核心考核标准,从第一道关口锁定绿色基础。

  在制造端,千年舟自2016年起便开始了前瞻性布局,在山东郯城、日照、临沂、邳州、仁和建成五大智能工厂,引进德国辛北尔康普、迪芬巴赫、亚联三大生产线及帕尔曼长材刨片机等工业4.0先进设备,同时配备德国EWK环保设备与热能中心、喷淋湿电一体化尾气处理系统,构建起产线、管控、环保全链条协同的绿色智造体系。

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  其中,澳思柏恩日照智能工厂排放标准已对标国际标准,木材综合利用率高达99.9%,并于2024年荣膺国家级绿色工厂,成为板材行业绿色制造的新高地。此外,依托“智慧大脑”云指挥与EWS质量监控系统,五大工厂实现从原料入库到成品出库的全流程数字化管控,率先完成自动化、智能化绿色生产的行业转型。

  在产品创新维度,千年舟顺应“好房子”战略,积极探索新型绿色建材路径。大力推进“以竹代木”、“以苇代木”等节能降碳技术的产业化应用,利用速生竹材和芦苇资源替代传统木材,从原材料端降低森林资源消耗。依托“一院两站多平台”科研体系,千年舟联动14所林业高校开展产学研协同创新,在净醛、阻燃、抗菌、纳米科技等关键领域保持行业领先,推动板材环保标准从E0级进阶至ENF级、HENF级,以石墨烯黑金板、芦香板、竹芯防水力饰SPB生态板等多款功能性环保产品夯实“为人民造一张好板”的初心。

  延伸价值边界,筑牢ESG的社会价值底色

  在田茂华的主导下,千年舟的ESG实践不止于企业自身,更将责任触角延伸至生态修复、人才培养与社会救助的广阔天地,让商业在向善的力量中不断延伸,让ESG的社会价值底色愈发鲜明。

  千年舟深谙“取之于木,还之于林”的共生之道,依托千年舟绿色公益组织,在全国多地织就生态修复网络。在云南师宗,企业推动百万亩林木扩增,惠及8.2万林农;在新疆阿克苏“我有一棵树,长在阿克苏”援疆行动中累计认种643棵;在宁夏沙漠开展绿化公益;在黑龙江启动“思源共富·万亩绿舟”退化林修复项目,计划5年内修复2175亩。从山东郯城到浙江余杭,千年舟的每一片绿林,既是生态屏障,也是产业根基,实现了商业利益与生态价值的正向循环。

  秉持“十年树木·百年塑人”的公益理念,千年舟启动产学研高校育才计划,与十多所林业高校深度合作,设立“思源·千年舟彩虹奖学金”,在浙江农林大学、南京林业大学、湖北民族大学等高校开展“扶贫爱心助学”活动,向特殊群体学子捐赠助学物资,精准帮扶家庭困难和品学兼优的学生,为行业长期发展储备青年人才力量。

  千年舟更将公益触角延伸至民生兜底细微处:联合“母亲微笑行动”为困难家庭唇腭裂患儿提供免费救助;携手郯城县妇联开展困境女童资助项目;走进汀州学校守护特殊儿童成长。面对河北灾区、甘肃地震等突发灾情,企业第一时间筹措应急物资驰援一线。同时,千年舟在企业内部建立员工困难家庭援助帮扶机制,将关爱延伸至儿童与妇女权益保障、弱势群体帮扶等多个维度;目前企业已有580名员工考取救护员证,并分批次推进全员持证计划;近10年累计组织600余人次参与献血、献血量约18万毫升——这些数字背后,是千年舟将社会责任内化为组织能力的生动写照。

  强化行业引领,以“科技向善”书写浙商样本

  在田茂华的统筹推动下,千年舟的ESG实践正在产生超越企业自身的行业辐射效应。

  作为国家知识产权示范企业、国家林业重点龙头企业、国家高新技术企业,千年舟主持或参与了60余项国家标准和行业标准的制定,牵头多项人造板环保、碳足迹标准。

  企业连续三年规范发布ESG报告,先后获评国家级绿色工厂、绿色智造典范企业、2025年浙江省企业社会责任报告优秀案例等多项权威荣誉。其ESG实践多次被中国日报网、中国财经报网等主流媒体报道。

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  通过持续落地低碳智造、绿色供应链升级与公益生态建设,千年舟有效带动了上下游产业链的绿色转型,连续三年依托浙商平台输出行业ESG实践经验,充分展现了浙江实体企业的可持续发展硬实力。

  正如田茂华所言:“ESG不是终点,而是企业通往未来的通行证。”在钱塘江的源头,千年舟用自己的实践证明:当一家企业真正将ESG从理念转化为行动,它收获的不仅仅是荣誉,更是穿越周期的核心竞争力。面向未来,千年舟仍将继续以“科技向善”为引擎,将ESG理念深度融入企业战略全局,为家居建材行业的绿色转型提供可复制、可推广的浙商样本,让世界看到浙商推动可持续发展的格局与担当。

【编辑:程勇】
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