中新网新疆新闻3月19日电 自新疆首个“职在新疆”人社就业服务站在新疆工程学院挂牌后，经乌鲁木齐市开区（头屯河区）人社局依托该站点为新疆工程学院高校毕业生群体提供“1+5+X”多元化服务，服务涵盖招聘活动、政策宣传、就业指导、职业培训、创业服务及其他公共就业服务。将人社部门以往针对毕业季进行的系统性高校毕业生公共就业服务，延展到学生从入校到毕业再到走上工作岗位的全生命周期，实现大学生从大一刚入学的职业生涯规划，到大三、大四求职的不断线就业服务。近日，开展的系列就业服务活动吸引了众多毕业生积极参与。

　　一企一校靶向招聘 精准供需匹配　

　　“不知道本地一些单位到底怎么样？”“就业的环境和待遇好不好？”作为应届毕业生，新疆工程学院的买买提•艾力和同学们有着对就业择业的诸多困惑。

　　人社就业服务站推出系列“专、小、精”招聘活动，一次招聘会仅邀请一家企业为学生提供企业宣讲+现场面试一站式服务，根据企业的用工需求召集相关专业学生参加，与有意向的高校毕业生当场签订就业协议，助力学生精准对接岗位，提高用人单位招聘效率。截至目前，已邀请紫金矿业新疆金宝矿业、新疆平安顺消防安全技术服务有限公司等10家企业在校开展10场招聘活动，共有采矿工程、安全工程等11个专业800余名学生参会，投递简历数900余份，达成初步就业意向120人次。

　　综合型现场招聘活动 拓宽就业渠道

　　3月17日上午，新疆工程学院教学楼连廊内人流如织，近400名土木工程学院的应届高校毕业生参加了这场大中城市联合招聘高校毕业生专场招聘会，25家企业携287个岗位参会，涉及土建、市政工程等行业，有效扩大毕业生择业范围。

　　新疆工程学院应届毕业生阿迪力•艾散说：“今天参会的企业比较多，通过和招聘专员面对面沟通，使得我对很多岗位都很感兴趣，我已经投递了5份简历，期待后续的面试环节。”

　　专家“把脉问诊” 为学生开出“良方”

　　针对部分高校生对填写求职简历没有经验、不能准确定位自我等情况，人社就业服务站邀请智联招聘新疆分公司大客户经理丁格为新工程学院80名在校生开展“简历诊断”就业指导活动，面对学生们提出的相关问题，丁经理一一开出了“药方”。后期，还将为学生们提供面试指导、现场模拟面试等活动，“手把手”教学生们写简历、应对面试、规划自己的职业生涯，高效对接就业岗位。

　　智联招聘新疆分公司大客户经理丁格说：“通过人社就业服务站这一桥梁，使我们有机会将就业指导服务延伸到大学里，延伸到同学们身边，及时为大家开展简历制作、面试指导等系列服务”。

　　新疆工程学院人社就业服务站站长（经开区（头屯河区）人社局就业服务管理中心主任）张亚彬说：“做好高校毕业生就业是稳就业工作的重中之重，今年以来，经开区（头屯河区）人社局通过在高校设立‘职在新疆’人社就业服务站，将公共就业服务的端口前移至学生宿舍门口，打通高校毕业生就业服务的‘最后一公里’，适应新时代毕业生青年群体就业需求，进一步深化产教融合、校企合作，实现高校与企业‘无缝对接’、专业与产业‘同频共振’。接下来，人社就业服务站将结合高校学科专业特色，在发挥基本的公共就业服务功能的基础上，以精准化、定制化、特色化的服务推动就业服务提质增效。”