5月15日，天富建筑产业在一楼会议室召开中层以上干部集体座谈会。新任纪委书记赵胜结合上任以来对产业各部门、各单位的走访调研情况，以及参与产业工作会议发现的问题，围绕“立党为公、执政为民”主题，系统讲授尽责履职方法，明确提升工作能效的具体措施。此次座谈会是产业纪委立足党委发展战略、聚焦干部能力短板推出的重要举措，以“精准化、实战化、系统化”为核心，着力为企业高质量发展注入人才动力，助力“十五五”规划平稳开局、有序推进。

　　结合建筑行业特性，产业纪委督促各级党员领导干部围绕树立和践行正确政绩观深入开展研讨，聚焦各单位应收账款、清收清欠等难点痛点工作，要求全体干部直面问题根源、补齐工作短板，充分发挥主观能动性，以求真务实的工作态度、雷厉风行的工作作风，推动各项重点工作落地见效，为完成年度经营责任目标凝聚合力、贡献力量。

　　围绕产业党委各项战略部署，纪委始终突出政治建设，牢牢把握“严”的基调，督促引导党员干部严格落实安全生产经营会议督办事项，完善督办事项问题清单，将修订后的绩效考核管理办法与督办事项紧密挂钩，构建形成“部署—督办—考核—反馈”的有机闭环，确保公司督办工作实现分管领导统筹抓、中层干部抓落实，真正做到事事有回音、件件有着落。

　　同时，产业纪委持续强化正风肃纪工作，始终坚持“严”的主基调不动摇，动真碰硬加大查纠力度，教育引导广大党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。结合当前违规吃喝专项整治阶段工作要求，组织开展问题再梳理、再排查，层层压实工作责任，以钉钉子精神打好作风建设持久战。赵胜表示，产业纪委将认真履行监督责任，积极协助党委推进全面从严治党，严格按照时间节点要求，与党委同向发力、同题共答，确保产业党委各阶段、各时期工作部署落地生根、见实见效。

　　下一步，天富建筑产业纪委将持续通过精准施策，推动党员干部把“学”的成果转化为“干”的实效，不断夯实干部队伍建设，为企业“十五五”期间高质量发展提供坚实的人才保障和纪律支撑。（曾兴合 牛继锋 李冬莞）